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代表取締役 森下靖夫
「大きな声を出して笑える会社」 「社員である事を自慢できる会社」

  「大きな声を出して笑える会社」…エイブルが目指しているのは、そんな会社環境です。実際、「笑顔」は当社の特徴と言えるかもしれません。社員が笑顔でいられる大きな理由は、社内の、かしこまったところのないフランクな雰囲気にあります。
  また、新人社員から上司・社長まで、それぞれが感じた事・意見等を自由に話し合える環境が、風通しのいい職場を形成しているのです。
 「社員である事を自慢できる会社」…エイブルの社員である事やエイブルで自分が携わっている仕事を、友達や家族に自慢できる、そんな会社でありたいと思っています。
  当社が行っているのは、「求人メディア」を通して企業と求職者双方を助ける、非常に社会貢献度の高い業務。自分の仕事が社会にとって大きな意義を持つという事が、エイブルの社員の誇りとなっているのです。
  また、社員一人一人のアイディアが会社を作り上げていく当社の環境は、言わば「全員経営者主義」。このような職場は自分自身が磨かれるステージでもあります。様々なスタッフに囲まれながら、業務を通じて大きく成長できる環境…それがエイブルの自慢なのです。

 エイブルは、会社の発展を通じ、全社員の豊かで幸せな生活を実現する事、そして皆が誇りを持って長く勤められる会社となる事を目指しています。

代表取締役 森下靖夫
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